|
|
|
|
| LEADER |
00908nam 2200349#c 4500 |
| 001 |
UMA-8273 |
| 003 |
UMA |
| 005 |
20230415 193625 |
| 008 |
010918suuuu####mx#a#########||||#0#spa#d |
| 336 |
|
|
|a texto
|
| 337 |
|
|
|a no mediado
|
| 338 |
|
|
|a volumen
|
| 901 |
|
|
|a 5864e
|
| 020 |
|
|
|a 9701027868
|
| 080 |
|
|
|a 658
|
| 092 |
|
|
|a 658
|
| 245 |
|
|
|a Introducción a la teoría general de la admistración
|
| 100 |
|
|
|a Chiavenato
|b Idalberto
|
| 650 |
|
|
|a Administración de empresas
|
| 650 |
|
|
|a Motivación del empleado
|
| 650 |
|
|
|a Dinámica de grupo
|
| 650 |
|
|
|a Conflictos laborales
|
| 650 |
|
|
|a Liderazgo
|
| 650 |
|
|
|a Productividad del trabajo
|
| 650 |
|
|
|a Investigación operacional
|
| 650 |
|
|
|a Evaluación del trabajo
|
| 650 |
|
|
|a Organización
|
| 041 |
|
|
|a spa
|
| 044 |
|
|
|a mx#
|
| 300 |
|
|
|a 1056 p. : il. , diagr. , tabl.
|
| 260 |
|
|
|a México
|b McGraw-Hill
|c 2000
|
| 250 |
|
|
|a 5 ed.
|